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規(guī)章制度

吉林省超聲醫(yī)學(xué)質(zhì)控中心工作機(jī)制

吉林省超聲醫(yī)學(xué)質(zhì)控中心工作機(jī)制

為保障吉林省超聲醫(yī)學(xué)質(zhì)控中心(以下簡(jiǎn)稱“中心”)各項(xiàng)工作順利開展,,積極發(fā)揮中心職能,根據(jù)《吉林省醫(yī)療質(zhì)量控制中心管理實(shí)施細(xì)則》等要求,,現(xiàn)就本中心工作機(jī)制規(guī)范如下:

一,、主任職責(zé)

(一)在吉林省衛(wèi)生健康委醫(yī)政醫(yī)管(以下簡(jiǎn)稱上級(jí)部門)處領(lǐng)導(dǎo)下,履行本中心職責(zé),,統(tǒng)籌安排中心的各項(xiàng)工作,。

(二)召集本中心全體會(huì)議,,組織研究中心重大工作事項(xiàng),并負(fù)責(zé)將工作結(jié)果向上級(jí)部門報(bào)告,。

(三)提出本中心副主任,、秘書等重要人選意見(jiàn),報(bào)請(qǐng)上級(jí)部門批準(zhǔn),。

(四)執(zhí)行上級(jí)管理部門交辦本中心的其他工作,。

二、副主任職責(zé)

(一)在中心主任領(lǐng)導(dǎo)下,,協(xié)助完成中心相關(guān)管理職責(zé),。

(二)參照本中心工作職責(zé),負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)相關(guān)市(州)級(jí)專業(yè)質(zhì)控工作,。

(三)作為本中心核心專家組成員,,參與中心工作會(huì)議,執(zhí)行對(duì)吉林省各級(jí)超聲醫(yī)學(xué)醫(yī)療機(jī)構(gòu)醫(yī)療質(zhì)量的指導(dǎo),、巡檢,、培訓(xùn)、考核等工作,。

(四)及時(shí)發(fā)現(xiàn)吉林省超聲醫(yī)學(xué)醫(yī)療服務(wù)工作中出現(xiàn)的質(zhì)量問(wèn)題,,向中心主任提出工作改進(jìn)的建議和意見(jiàn)。

三,、秘書職責(zé)

(一)在中心主任領(lǐng)導(dǎo)下,,負(fù)責(zé)中心各項(xiàng)具體事務(wù)性工作的組織與落實(shí)。

(二)負(fù)責(zé)中心辦公室業(yè)務(wù)管理,,持續(xù)完善工作檔案,。

(三)負(fù)責(zé)本中心質(zhì)控報(bào)告等重要文件的文字工作。

(四)負(fù)責(zé)本中心信息化建設(shè),,建立吉林省超聲醫(yī)學(xué)專業(yè)信息資料數(shù)據(jù)庫(kù),。

四、辦公室

辦公室設(shè)在吉林大學(xué)中日聯(lián)誼醫(yī)院超聲科

五,、基本工作機(jī)制

(一)全體會(huì)議

中心全體會(huì)議每年至少一次,,由中心主任發(fā)起,辦公室負(fù)責(zé)具體召集組織等工作,,中心全體成員集體參與研究本中心重要工作事項(xiàng),。如工作需要,可邀請(qǐng)本中心以外的專家參會(huì),。

(二)質(zhì)控巡檢與業(yè)務(wù)考核

根據(jù)中心工作安排,,中心全體人員作為專家組核心成員,開展吉林省超聲醫(yī)學(xué)醫(yī)療質(zhì)量管理控制相關(guān)巡檢與業(yè)務(wù)考核等工作,并形成工作報(bào)告,。

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